ويأتي اليوم الوظيفي بالتعاون مع كريم هايبر ماركت بهدف التشبيك للحصول على فرصة عمل والبدء بعملية الاستقطاب عن بعد نظرا للظروف الحالية التي تمر بها البلاد بسبب جائحة كورونا المستجد.

 

ويهدف المشروع المنفذ في مناطق: مخيم الأزرق والأزرق، جرش، عجلون، دير علا وشرق عمان الى تمكين اللاجئات السوريات والنساء في المجتمعات المضيفة بمهارات ومعارف أفضل لتلبية احتياجات سوق العمل ورفع إمكانية توظيف النساء من خلال الحصول على تدريبات مهنية وبعض المهارات الوظيفية، ومن ثم ربط السيدات بوظائف من خلال توفير عدد كبير من الشواغر في كبرى الشركات والمصانع الراغبة بالتوظيف، بالإضافة الى تقديم المشورة القانونية بشأن حقوق العمال وتوعية المجتمعات المحلية بحق النساء في العمل وضمان الاستقلال المالي، وتقديم خدمة الإرشاد الوظيفي من خلال أخصائيين يقومون بتوجيه السيدات للمهن والأعمال الملائمة لهن وفقا لمهاراتهن وخبراتهن مراعين ظروفهن ومناطق إقامتهن.

 

وشارك عدد من المستفيدات في اليوم الوظيفي والتي كانت على شكل مقابلات فورية مع مديرة تطوير الاداء الوظيفي والاداري لمجموعة كريم هايبر ماركت بمشاركة 23 فتاة وباحثة عن عمل من الجنسيتين الاردنية والسورية في الجزء الثاني، وسيتم قبول عدد كبير منهم بعد استكمال النظر بطلبات توظيفهم خلال الاسبوع المقبل.

 

وتأتي هذه الفعالية ضمن نشاطات ضمن مشروع "تعزيز الوصول الى الحماية والمشاركة والخدمات للنساء اللاجئات والنازحات والمجتمعات المضيفة في الأردن، بتمويل من الاتحاد الأوروبي من خلال الصندوق الائتماني الإقليمي للاتحاد الأوروبي للاستجابة للأزمة السورية "صندوق مدد"، وبتنفيذ الائتلاف الذي تقوده المبادرة النسوية الأورومتوسطية ومركز تطوير الأعمال.