وقعت وزارة الاقتصاد الرقمي والريادة أخيرا من خلال ذراعها التنفيذية "جمعية المهارات الرقمية" (DigiSkills) 14 اتفاقية منح جديدة مع شركات من القطاع الخاص ومزودي خدمات تدريب ضمن مشروع "الشباب والتكنولوجيا والوظائف" (YTJ) الممول من البنك الدولي.

 

 

وتهدف هذه الاتفاقيات إلى تأهيل أكثر من 1150 شاباً وشابة في مختلف محافظات المملكة بمهارات رقمية متقدمة تضمن لهم فرص توظيف مستدامة.

وكشفت مديرة تطوير المهارات الرقمية في مشروع (YTJ) في وزارة الاقتصاد الرقمي والريادة أميرة قرقش عن دخول الاتفاقيات حيز التنفيذ، مشيرة إلى أن خمسة من المزودين الموقعين قد باشروا فعلياً الإعلان وفتح باب التسجيل في برامجهم التدريبية، على أن يتم الإعلان عن بقية البرامج والشركاء تباعاً في وقت لاحق للبدء بالتنفيذ الميداني الشامل.

وأوضحت قرقش في تصريحات صحفية لـ"الغد" أن الاتفاقيات الـ14 انقسمت إلى مسارين تقنيين لضمان الشمولية، 10 اتفاقيات مع مزودي خدمات تدريب لتنفيذ برامج "التدريب في مكان العمل" (On-the-Job Training)، 4 اتفاقيات مخصصة بالكامل للمحافظات ضمن برنامج "التدريب من أجل التشغيل"، لتعزيز حضور الشباب في الاقتصاد الرقمي خارج العاصمة عمان.

وأكدت قرقش حرص الجمعية على مواءمة المسارات التدريبية مع متطلبات سوق العمل الحقيقية، وذلك بالاستناد إلى نتائج دراسة "تحليل فجوة العرض والطلب للمهارات الرقمية في قطاع تكنولوجيا المعلومات والاتصالات في الأردن" التي نُفذت بإشراف الجمعية وبالتعاون مع الجهات المعنية.

وأظهرت نتائج الدراسة قوة منظومة المهارات الرقمية في الأردن إذ بلغ عدد خريجي تخصصات تكنولوجيا المعلومات والاتصالات 12,000 خريج وخريجة خلال عامي 2024/2025 مما يرسخ مكانة الأردن كأحد أبرز الموردين للكفاءات المؤهلة في المنطقة.

كما بينت الدراسة أن إجمالي القوى العاملة في القطاع التقني وصل إلى 47,840 عاملاً وعاملة في عام 2025، ورغم الحضور القوي للمرأة التي شكلت 33 % من إجمالي القوى العاملة، إلا أن الدراسة لفتت إلى تحدٍ يتمثل في أن تمثيلهن في المناصب القيادية لم يتجاوز 4 % وهو ما تعوّل عليه الجمعية من خلال برامجها لرفع كفاءة المرأة وتطوير مساراتها المهنية والقيادية.

وتأتي هذه الخطوة لتعزيز تنافسية الأردن في الاقتصاد الرقمي، من خلال جَسر الفجوة بين المخرجات الأكاديمية واحتياجات الشركات، وتحويل الكفاءات الشابة إلى طاقات منتجة تساهم في النمو الاقتصادي الوطني المستدام.

ويُعد برنامج التدريب في مكان العمل إحدى المبادرات الإستراتيجية لوزارة الاقتصاد الرقمي والريادة، ويهدف إلى تمكين الشباب بمهارات تطبيقية تتماشى مع متطلبات الاقتصاد الرقمي، وتهيئة بيئة محفزة للريادة والابتكار، تسهم في توفير فرص عمل نوعية وتحقيق التنمية المستدامة.

يُذكر أن مشروع الشباب والتكنولوجيا والوظائف هو مبادرة حكومية تسعى إلى توسيع نطاق الخدمات الرقمية وتنشيط سوق العمل الرقمي، من خلال تقديم حوافز للقطاع الخاص لتوظيف وتدريب الكفاءات الأردنية الشابة.